Personalinformationswirtschaft

Ihr Personal – die Basis der Kita

Das Personal bildet den Grundstein für die Qualität und Entwicklung der Kita. Genau deswegen sollten Sie wissen, wie man dieses richtig betreut und verwaltet. Hier erhalten Sie alle wichtigen Fakten, die Ihnen bei Personalverwaltung und Gehaltsabrechnung helfen.

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Lernen Sie mehr über die Personalverwaltung
Ordnen, verwalten, überwachen, melden, informieren, beraten: Die Personalverwaltung hat einen breiten Aufgabenbereich. Wie genau die einzelnen Bereiche definiert sind, erfahren Sie hier.
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So funktioniert eine ordnungsgemäße Gehaltsabrechnung
Die Personalverwaltung hat mehrere Aufgaben. Eine der wichtigsten ist das Erstellen von Gehaltsabrechnungen. Was Sie über solche Abrechnungen wissen sollten, erfahren Sie hier. Außerdem erhalten Sie eine Übersicht über Materialien, die in die Personalakte gehören.
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Das personalbezogene Rechnungswesen – eine umfassende Aufgabe
Personal- und Sozialkosten sind zentrale Begriffe im personalbezogenen Rechnungswesen. Nutzen Sie folgende Informationen in ihrem Kita-Alltag, um die Kosten Ihrer Mitarbeiter/innen korrekt zu erfassen.
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Nutzen Sie Personalstatistiken zum Überblick
Für Kita-Leitungen ist es enorm wichtig, die Personalgegebenheiten genau im Blick zu haben. Wie Sie Struktur, Arbeitszeit, Entlohnung und soziale Leistungen sinnvoll gliedern und mit welcher Formel Sie eine wichtige Messzahl im Personalwesen errechnen, erfahren Sie hier.
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Exzellentes Wissen von Profis für Profis

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Dr. Rumen Alexandrov

Facharzt für Arbeitsmedizin

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Prof. Dr. Edeltraud Botzum

Prof. Dr. Harald Christa

Kira Daldrop

Prof. Dr. Sonja Damen

Dörthe Dehe

Miriam Engel

Herbert E. Förster

Dr. Diana Franke-Meyer

Prof. Dr. Dieter Frey

Ursula Fujike

Prof. Dr. Raimund Geene

Anne Haarmann

Hanna Heinrich

Maximilian Hermann

Sarah Hoffmann

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Prof. Dr. Bernhard Kalicki

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